Recruiter - Urgent

PT Nagari Bintang ยท ๐Ÿ“ Belawan, Sumatera Utara ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ€“ Rp 5.000.000 per month

PT Nagari Bintang sedang mencari Recruiter yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan internasional dan sedang dalam proses ekspansi. Peran ini sangat penting untuk membantu kami dalam mencari talenta-talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami.

Sebagai Recruiter di PT Nagari Bintang, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan, menilai, dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda juga akan bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan perusahaan dan membantu dalam proses perekrutan yang efisien dan efektif.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif, fasilitas kesehatan yang baik, dan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan. Jika Anda adalah seorang profesional perekrutan yang berpengalaman dan siap untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat mengundang Anda untuk bergabung dengan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan perekrutan dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya perekrutan eksternal.
  • Mengembangkan dan menerapkan strategi perekrutan yang efektif.
  • Menilai kualifikasi dan potensi kandidat untuk posisi yang tersedia.
  • Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memahami kebutuhan perekrutan perusahaan.
  • Membuat laporan perekrutan dan memberikan umpan balik kepada manajemen.
  • Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir.
  • Memastikan proses perekrutan sesuai dengan standar dan regulasi perusahaan.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter di perusahaan terkemuka.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses perekrutan dan seleksi.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Penguasaan bahasa Inggris dan Indonesia yang baik.
  • Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan sistem perekrutan online.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <li>Pengalaman dalam perekrutan untuk berbagai posisi dan industri.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan sumber daya perekrutan eksternal.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan strategi perekrutan yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai alat dan perangkat lunak perekrutan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait